东莞市万江科骏设备经营部是老牌通风设备公司,多年专注厂房降温工程和车间降温工程!

您当前的位置:网站首页 » 新闻资讯
盛夏来临,厂房降温有什么好办法?
盛夏来临,厂房降温有什么好办法?

  盛夏来临,厂房车间如果温度过高,在车间里工作的人员,长时间在温度高于正常范围的场所,容易出现中暑情况。针对车间高温环境,通常有无动力通风风机、车间喷雾、地面洒水、工业风机、中央空调以及蒸发式降温换气机组等。投入的多少不一样,厂房降温的效果也有很大区别,下面我们一起来看看厂房降温有什么好办法?常见的厂房降温的方法有:..

时间:2023-03-21
看看你的厂房适合哪种降温设备?
看看你的厂房适合哪种降温设备?

  在炎热的夏季,空气中到处弥漫着热气,在室外,无论你是否在干活,或是走路,都会热的不行。作为生产车间,更是热到员工晕倒,企业生产能力降低,员工效率低下。很多企业会想方设法的去解决夏季车间厂房闷热、异味、通风不畅等问题,下面小编介绍关于看看你的厂房适合哪种降温设备?的内容,欢迎阅读!看看你的厂房适合哪种降温设备?  1..

时间:2023-03-14
工业环保空调机的出风方式有哪几种?
工业环保空调机的出风方式有哪几种?

  工厂降温设备工业环保空调机有几种方法可以用于工业环保空调?那一个更好些?也许目前使用工业环保空调的企业也不太清楚,对于这款当下比较流行的通风降温设备还是有一定的了解的,这样在选择工业环保空调时就能让您避免很多坑,下面我们一起来了解一下工厂降温设备工业环保空调机的出风方式有哪几种。  工厂化环保空调的出风方式有上风向..

时间:2023-03-07
厂房降温用节能环保空调与传统空调的区别是什么?
厂房降温用节能环保空调与传统空调的区别是什么?

  夏季炎热使各行各业的车间工人十分辛苦,高温天气也使工作环境一差再差,生产效率大大降低。选择节能环保的空调进行降温通风,使环境得到良好的改善,提高温度生产的效率,显得尤为重要。接下来我们来了解一下厂房降温用节能环保空调与传统空调的区别是什么。  像这种开放式车间选用节能环保的空调制冷和通风效果较好,而传统的空调只能在..

时间:2023-02-22
钢结构铁皮厂房用环保空调整体降温
钢结构铁皮厂房用环保空调整体降温

钢结构铁皮厂房用环保空调整体降温钢结构铁皮厂房是最近这几年兴建的最多的厂房,因为钢结构铁皮厂房的性价比比较高,许多的工厂老板都搭建了钢结构铁皮厂房,因为成本对比混泥土厂房来说要实惠很多,但是钢结构铁皮厂房有一个弊端,就是夏天的时候非常闷热,夏天铁皮是吸热的,室内非常的闷热。钢结构铁皮厂房降温是工厂老板比较头疼的问题,给..

时间:2023-02-16
通风设备负压风机的安装注意事项!
通风设备负压风机的安装注意事项!

  通风设备负压风机是利用空气对流、负压换气的降温原理,是一种由安装地点的对向---大门或窗户自然吸入新鲜空气,将室内闷热气体迅速强制排出室外,任何通风不良问题均可改善的机器,降温换气效果可达90%-97%。下面要给大家讲一下负压风机安装注意事项!通风设备负压风机安装注意事项。  1.为了避免外部事故,提醒你找专业人士..

时间:2023-02-14
车间使用工业冷风机的优势以及结构性能
车间使用工业冷风机的优势以及结构性能

  作为车间降温最受欢迎的通风降温设备蒸发式冷风机,已经在各大行业被广泛应用,环保空调工业冷风机依靠干净的自来水为降温介质,对环境不会产生污染,使用起来1小时仅要1度电,就可以对120平方米的面积降温通风。目前各大行业提倡使用工业冷风机,也是因为它在满足厂房工作场所降温通风需求外比其他的车间降温设备更加省电,节能。下面..

时间:2023-02-13
大型厂房安装环保空调,轻松降温4-10度
大型厂房安装环保空调,轻松降温4-10度

大型厂房的结构有很多种,钢结构厂房是常见的一种。很多企业都存在大型钢结构厂房通风降温问题应该怎么解决的问题。大型厂房的跨度一般比较大,而且空间高度也比较高。在加上高温天气,由于阳光照射,会导致室内温度持续上升,再加上车间内生产设备和工作人员的散热,这就导致厂房内会变得高温闷热。虽然空间大,但是热空气很难排出去,全部集中..

时间:2023-02-11
« 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 25 26 »
联系我们
联系人:康先生
电话:400-0769-776
手机:159-2062-5895
电话:0769-88780760
邮箱:15920625895@139.com
地址:中国广东省东莞市万江区汾溪路上甲工业区
CopyRight 2019~2024 All Right Reserved 东莞市万江科骏设备经营部 备案号:粤ICP备16034888号 Powered by MetInfo 5.2 ©2008-2024  MetInfo Inc.